从2006年开始，腾讯的研发规模开始膨胀，开发模式急需规范和标准化，到底走IPD(集成产品开发)还是Agile(敏捷)的开发路线，公司管理层也在为拿不定主意而犯愁，之后研发管理部开始与ThoughtWorks公司接触，逐渐将敏捷产品开发引入进来，并正式命名为TAPD(TencentAgileProductDevelopment)。试点期：组织很多专题研讨和内部培训，树立标杆，更大范围内进行培训推广期：内部建立一个顾问团队，开发一些扫盲的课程，不断地进入到团队进行培训，让大家了解，接收这些理念。团队非常多，每个团队特点都不一样，比如规模不一样，应用方法不一样；产品非常广，互联网上所有的产品腾讯几
2021-11-24 14:14:41
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精益敏捷转型听起来很容易，但做起来很难，很多组织在数字化转型的过程的早期，一到两个团队作为试点团队进行敏捷转型，都能获得不错的转型效果。随着转型的持续推进，涉及到越来越多的团队转型，这时就会暴露出早期没有发现的一些问题。我们经常说量变引起质变，如何保证组织转型过程中，大团队从传统的瀑布式开发转变到精益敏捷模式的开发呢？今天我们不谈理论，不谈框架（SAFe，LeSS），我想从一个实操的方面来剖析一些我们实际遇到的困难和一些应对策略。我们从以下4个方面来分析：产品规划多开发团队的协同集成与测试上线交付我们知道在传统瀑布模式下会产生如下的一些问题产品规划：规划流程长耗时，反馈慢，交接成本高，用户价值
2021-02-24 09:08:57
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华为敏捷开发介绍，非常经典，值得学习。讲述敏捷转型的内在含义，分析企业现状，差距，如何转型，转型要求、步骤等
2019-12-21 19:53:33
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