职员登录注册模块:
职员登录,注册,忘记密码(修改密码)页面。 存在管理员账号(模块)可以在相应页面处理 事务录入职员信息,管理职员入职,离职,通过职员请假,换班的申请以及对排班的修改。对职员基础工资的录入,修改
人事档案管理模块:
主要录入管理入职,个人档案存储,离职,的信息。职员只能看到自己的档案和修改自己的档案
排班管理模块:
分为正常排班(排班表),换班(选择日期,选择换班人员,申请换班)两个方面的的流程处理。第一个红框里的是不用管的,排班我希望是比如某月某号一早上几点到几点是张三,晚上几点到几点是李四这样的
请假管理模块:
分为病假请假(申请的日期,原因,提交)和事假请假(申请的日期,原因,提交)的处理流程。
薪资管理模块:
经过统计每个人的薪资情况 发放薪资。根据工作天数,基础工资计算薪资。
然后薪资计算直接是按排班表某人一共工作了多少天×基础薪资计算,职员的薪资页面只能看到工作多少天,这个月薪资多少,只有管理员能对薪资修改
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