C++课程设计企业工资管理

问题描述 某公司需要存储雇员的编号、姓名、性别、所在部门进行工资的计算。其中雇员分为经理、技术人员、销售人员和普通员工。四类人员的月薪计算方法如下： 经理看表现输入其工资，技术人员按小时领取月薪（每小时200元），销售人员按其当月销售额的百分之十领取工资，普通员工拿固定工资2000元，设计一程序能够对公司人员进行管理。 2、功能要求 1添加功能程序能够任意添加上述四类人员的记录，可提供选择界面供用户选择。所要添加的人员类别要求员工的编号要唯一，如果添加了重复编号的记录时，则提示数据添加重复并取消添加。 2查询功能根据工号、姓名等信息对已添加的记录进行查询，如果未找到给出相应的提示信息。如果找到，则显示相应的记录信息。 3显示功能显示当前系统中所有记录，每条记录占据一行。 4编辑功能根据查询结果对相应的记录进行修改，修改时注意编号的唯一性。 5统计功能能根据多种参数进行人员的统计。例如：职工基本信息，部门总共资和平均工资。 7保存功能将当前系统中各类人员记录存入文件中，自动储存。 8读取功能将保存在文件中的人员信息读入到当前系统中，供用户进行使用。