内外协同之收集应聘人员档案信息场景

上传者: u014019571 | 上传时间: 2022-05-13 13:03:40 | 文件大小: 1.6MB | 文件类型: DOCX
第一部分:需求说明 面试通过后应聘人员通过扫描二维码跳转至《应聘人员登记表》,应聘人员填写个人信息,完成应聘人员登记,提交后信息存储在e-cology系统。 数据存入e-cology中后触发《新员工入职申请流程》,并将登记表部分信息带入《新员工入职申请流程》,入职审批通过后集成契约锁签订劳动合同,同时在人事管理模块建立人员档案。 第二部分:需求实现 1、 整体操作步骤 1) 表单建模,建表单并设置数据审批 2) 移动建模,配置移动端单据 3) 修改配置文件 4) 生成二维码 2、 应聘人员登记表模块建立 建立应用、模块、单据、权限等信息 根据实际需求配置对应的登记表,注意登记表与《新员工入职申请流程》字段关系,《新员工入职申请流程》中需要从登记表中取数的字段,登记表中需要有。 配置数据审批 “被触发流程创建人”可以做成字段在登记表中,可设置为默认值,也可以由登记人员选择对应的招聘专员。这个字段的值就为流程发起人,该人员可以去【我的请求】跟踪流程走向。 开启数据审批功能 页面扩展,保存(新建)接口动作—是否触发审批工作流,开启。

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