推荐,零基础搭建企业培训体系全流程,共928份资料。
以下仅列出部分资料,内容太多就不一一列举了。
一、培训方法论进修
[人力资源]培训与开发(ppt 157页)
《二级培训与开发》
宝洁公司特色培训-21页
和君创业-企业培训系统解决方案-53页
华立集团员工培训与发展 56页
麦当劳的培训
培训经理课件-《精准培训需求调研与培训评估转化》(88页PPT)
培训是交流的过程 66页
培训行业的发展前景
培训与发展-53页
企业培训与海尔模式
企业要取得稳步发展需避免培训八大误区(DOC 8页)
企业员工培训的N种教育方法(DOC 11页)
企业职工培训知识百题问答(DOC 37页)
人力资源-培训成败的十大真相(DOC 8页)
人力资源-人才培训是资本而非成本(DOC 8页)
人力资源管理之如何做好企业的培训管理(PPT 17页)
二、体系制度
01-宝洁公司特色培训-21页
03-海尔集团 培训管理手册 39页
04-康佳集团平培训管理办法24页
05-美的-内部讲师管理办法
08-联通科技2008年度教育训练计划书 14页
09-佳能培训项目组织流程(2009-9版)
10-酒店员工培训大全-169页
11-某公司2008年培训管理手册(doc 20页)
12-13家世界名企的特色培训解密(IBM惠普麦当劳可口可乐等)-93页
14-北京首信股份-员工培训管理办法(含表格)-DOC16页
15-中国阳光集团-2010年员工培训办法
16-中企动力科技股份有限公司
三、需求调查以及分析
《如何进行需求调研》
2011年度培训需求调查分析报告
高效完成培训需求调查
管理技能培训需求调查
快速分析员工培训需求的方法
某公司年度培训需求调查分析报告-20页
某化妆品培训需求调查表
年度培训需求调查表
年度培训需求调查问卷
培训的需求分析
培训调查问卷分析报告
培训调查问卷总结
培训效果调查表
培训需求的层次化
培训需求调查问卷-管理层版
培训需求调查问卷-员工版
培训需求调查问卷
四、培训规划
《企业年度培训计划制定实务》(doc)
2014年度培训需求调查实施方案
百仕瑞集团—2009年度员工培训规划方案-7页
百仕瑞集团—2009年度员工培训规划方案(DOC 7页)
北京信元年度培训计划-20页
曾庆学-培训需求分析与年度培训规划-142页
格兰仕集团2005年销售人员培训计划
格兰仕集团销售人员培训计划
公司2013年培训调研方案
公司人事部年度计划方案(建材)
某集团2010年培训工作计划-9页
某集团公司年度培训工作计划(超级棒)
五、工具表单
1_编辑岗位新员工入职培训大纲
2_车间新员工入职跟踪表
3_防损部新员工培训计划表x
4_工程保安部新员工培训计划
5_行政人事部新员工入职培训计划
6_酒店餐饮部新员工培训计划安排表x
7_酒楼楼面新员工培训计划表
8_客房部新员工培训计划(楼层主管)
9_客服岗位新员工入职培训大纲
10_客郛部新入职员工岗位职能培训模式
六、通用课件
01-新员工入职培训
02-目标管理
03-企业文化
04-职业生涯培训
05-人才培养与团队建设
06-管理类培训
07-时间管理
08-团队培训系列
09-沟通能力培训
10-执行力培训
11-职业素养&心态 态度 培训
12-礼仪公关
13-培训故事& 案例 游戏
14-对培训师的培训
15-其他培训
七、效果评估及总结
培训效果评估报告(29个文档)
培训效果评估方法(14个文档)
培训效果评估模型(13个文档)
人力资源胜任力模型为基础的培训评估(PPT 30页)
《培训年度总结与规划》x
2013年度公司培训总结报告
2013年度培训效果总结报告(知名电子公司)
2013年度职工培训工作总结
广西玉柴物流集团有限公司-2009年度培训工作总结 8页
衡量培训效果:对照组方法
八、培训师管理及进修
卓越讲师技能训练
专业讲师训练
员工内部培训管理制度-集团内部培训师管理办法(DOC 15页)
有效的演讲及培训技能--演讲前的准备(PPT 56页)
万科-培训师资管理规定
企业内部培训师培训分享资料
培训艺术与技术(教材)
培训师的发声训练
培训师的百宝箱(2)
培训师成长手册
培训必杀技
内训师管理办法
教育训练讲师讲义
讲师训练教材
讲师形象
九、企业大学建立
企业大学HR
企业大学之培训体系建设(AAAAA)
企业大学相关资料
企业大学十大步骤
企业大学模式
企业大学建设之思路
企业大学建设思考
企业大学建设方案
企业大学几个问题的思考
企业大学对标模型
企业大学-商学院企划草案
某公司企业大学建设资料-22页
凯洛格企业大学研究与实践案例