实验三：高校教师人事管理系统.cpp

中易通用人事工资管理系统软件是一款可以为您量身定制，打造属于自己、适合自己的人力资源管理系统！系统包括人事、考勤、工资三大模块。 中易通用人事工资管理系统软件的功能和特点 1、人力资源管理系统，包括员工招聘管理，从员工招聘申请、应聘人员履历表管理到应聘人员面试、员工试用与录用审批管理，并可以打印员工培训通知单、上岗证等单证；员工离退休审批管理、请假审批管理、员工培训、考评、奖惩、调薪等管理；员工调动支持单个调动和成批调动并提供员工调令单的打印；员工合同、员工保险管理，提供员工合同、保险到期提前提醒功能，提前提醒天数可以任意设定；提供物品管理，如劳保用品管理、办公用品管理，物品入库、物品领用、物品借用、物品归还管理，提供物品归还提前提醒功能，提前提醒天数可以任意设定。人事档案支持按部门分组管理，部门设定支持多级别，员工代码可以根据设定的编码格式自动生成，支持从Excel文档导入部门和员工信息；支持照片、证照管理，提供证照到期提前提醒功能，提前提醒天数可以任意设定；员工信息查询支持万能组合条件，支持按姓名简拼搜索；支持员工档案信息管理界面任意自由排版，自由添加新项目。 2、支持排班、自动识别班次、自由考勤、固定出勤四种考勤模式，每个员工根据性质可任选一种；支持多班次多班段，排班模式方便快速；支持打卡记录的自动导入、人工添加、修改、删除；支持日出勤数据的自动计算、人工添加、修改、删除；支持月考勤数据统计、人工添加、修改、删除；出勤数据可自动导入到发放工资表中；支持电脑考勤。 3、工资管理系统，提供多工资方案管理，每个工资方案支持50列数值型数据和10列文本型数据，支持每项工资数据从员工档案和计价计时工资等模块读入；支持每项工资数据默认工资管理，支持将默认工资和历史发放工资数据复制到新发放工资数据中；支持从Excel导入工资数据；可以为工资项目设置计算公式，除了加减乘除四则运算外，计算公式支持函数处理，支持条件公式，即根据不同的条件采用不同的计算方式，自动生成个人所得税计算公式，自动校验公式的正误。支持工资表格格式调整功能，按照您的要求自定义工资表格和标题；支持扣零发放功能；提供工资条、工资表打印功能，折行工资条支持任意折行列数。 4、灵活多样的计时计件工资管理模块，系统默认提供标准的计件计时工资管理模板，支持多种计件工资，支持先录产量数据后定工资单价的一般加工制造业的工资核算模式。可根据用户需求进行自定义，工资数据管理方便快捷，月底可一次性统计读入到当月发放工资表中，可以自定义工资数据读入接口；可以根据用户需求通过二次开发添加员工绩效考核模块。 5、软件操作界面标准、统一、美观、大方，导航图呈现清晰业务流程；安全级别高，提供各种数据的保护设置，职员数据管理及查看权限、工资数据的管理与查看权限、计件工资数据查看与管理权限，可以控制每个工资项目级和每个数据字段是否可查看、可修改，通过增强权限设置可以实现部门独立化数据管理功能，提高企业数据的安全性和保密性。任何数据提供万能查询，支持导出成Excel、Word、PDF等其它类型文档，所有基础数据支持从Excel导入，使初始化工作轻松快速。 6、架构于公司自主研发的开发平台之上，使系统拥有高度的灵活性与可扩充性，借助开发平台可以自定义系统中的任何数据甚至进行二次开发；可以根据需要配置相应的WEB应用模块！利用开发平台可以调整和添加各种表单单证，如调整员工档案表项目，如添加员工职称评定记录、员工工伤记录单等；可以自定义员工招聘审批流程、调整和添加自定义报表、任何打印格式，甚至导航图菜单、界面皮肤；利用丰富的脚本代码可以实现用户个性化细节要求；系统功能之强大、设置之灵活，可以真正打造一套适合于你、属于你的人事工资管理系统。 7、使用目前主流开发技术之一.Net技术开发而成，使用稳定高效的大型数据库Microsoft SQL Server数据库； 安装简单方便，完整安装包实现自动安装MSSQL数据库服务并配置和建立数据库；系统在线免费升级，升级快速方便；QQ售前售后服务及技术支持，实时快速为您解决难题。 8、先试用，试用过程提供免费技术支持和设置，满意后再购买进行注册；人事模块、考勤模块、工资模块可独立购买，降低用户投入；试用版可直接升级为正式版；单机版可直接升级为网络版；网络版，不限站点。 中易通用人事工资管理系统软件截图

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在这个计算机信息时代深处，对于每个公司来说，人事管理的信息化是企业发展的重要组成部分。使用计算机管理人员信息具有传统管理无法比拟的巨大优势。比如：快速查询、管理方便、可靠性高、存储容量大、保密性强、寿命长、成本低等。这些优点可以大大提高企业人员信息管理的效率。 开发过程主要使用Spring+SpringMVC+Mybatis框架整合技术，在Eclipse平台上采用Java语言进行开发，Web服务器选择Tomcat 8.5，数据库服务器使用MySQL 5.5，Java开发包选择JDK 1.8，采用MVC模式开发，并采用B/S结构。在设计过程中，项目使用MySQL对后台的人事信息和文件数据进行存储和管理，使用Spring框架实现业务逻辑层开发，网页采用CSS样式来规划网页布局，使其具有兼容性，通过表单来接收用户的输入等信息。使用AJAX异步交互机制、JS脚本以及EL表达式来实现动态网页，验证用户的非法输入，旨在使所开发网站更好管理和维护。 系统共分为公告管理模块、员工管理管理模块、部门管理模块、职位管理模块、文件管理模块、系统管理模块。其中系统管理模块又分为用户管理模块、角色管理模块、权

本需求分析说明书的编写是进行需求规格定义、项目策划、概要设计的基础，同时也是维护人员进行内部维护，信息更新，验收和测试的依据 需求规格说明书的预期用户为所有与此项目相关的决策人员、开发人员和测试人员 1、功能划分 ◆ 本系统的用户角色有三种：超级管理员、人事部管理员，公司职工 ◆ 本系统分为三个界面：超级管理员管理界面、人事部管理员操作 界面、公司职工打卡以及操作自己某些信息 ◆ 本系统大体分为三块：超级管理员对管理员信息进行操作，管理员对职工信息进行操作，职工对自己信息进行操作 2、功能描述 ◆ 超级管理员登录界面需要身份验证（超级管理员名字，密码，身份），输入全部正确后方可进入管理界面 ◆ 人事部管理员登录到登录界面需要身份验证（管理员名字，管理员密码，身份），输入全部正确后方可进入管理界面 ◆ 职工登录界面时需要身份验证（职工名字，密码，身份），输入全部正确后方可进入操作界面 按Windows应用软件用户界面的规范来设计，使用以WinForm窗体为主的用户界面，便于用户使用。软件平台：中文Wins7或更高版本，安装.NETF

人事管理工作主要包括人员基本信息保存，部门(或科室)信息，职称(或职务)变动情况，教学人员的教学记录；人员、部门(或科室)、职称(或职务)变动情况的查询和数据的录入、删除、修改等操作。 二、功能介绍 本源码是一个人事管理系统源码,感兴趣的欢迎下载 三、菜单功能 1、人事管理菜单：人员档案；社会关系；工作关系；部门调动；职称评定；休假记录；培训记录；工资记录；养老保险；医疗保险 2、文件：用户权限管理；添加用户；部门设置；其他选项设置；更改密码；重新登录；退出 3、统计：统计数据 4、工具：记事本；计算器；照相 四、注意事项 1、开发环境为Visual Studio 2010，数据库为ACCESS，使用.net 2.0开发。

一、问题描述：某公司主要有四类人员，按级别排列为：经理、兼职技术人员、销售经理和兼职推销员，现在需要存储这些人员的姓名、编号、级别、当月薪水、计算日薪总额，并显示全部信息。 二、设计要求 1、人员编号在生成人员信息时同时生成，每个人员编号自动加1。 2、程序对所有人员有提升级别的功能。 3、日薪的计算方法：经理拿固定月薪，兼职技术人员按工作小时数领取月薪，兼职推销员的报酬按该推销员当月销售提成。 4、销售经理既拿月薪也领取销售提成。 5、能按姓名或者编号寻找、删除、更新显示各类人员的信息。