人力资源分析数据集汇聚了对大量员工的信息数据统计,包括企业因素(如部门)、员工行为相关因素(如参与过项目数、每月工作时长、薪资水平等)、以及工作相关因素(如绩效评估、工伤事故),这些因素都有很好的分析价值。1 satisfaction_level Float 员工满意程度:0-不满意,1-满意
2 last_evaluation Float 国家
3 number_project Integer 在职期间完成的项目数量
4 average_montly_hours Integer 每月平均工作时长(hr)
5 time_spend_company Integer 工龄(年)
6 work_accident Integer 是否有工伤:0-没有,1-有
7 left Integer 是否离职:0-在职,1-离职
8 promotion_last_5years Integer 过去5年是否有升职:0-没有,1-有
9 sales String 工作部门
10 salary String 工资的相对等级 基于证书 CC0: Public Domain 发布。
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