对企业人才求职招聘的管理进行改革创新是提高各个企业并使之良性正面发展的必经之途。随着科技水准对社会经济的愈发依赖以及世界发展的轨迹预测,更少的人力需求,以及简单快捷的管理方式是迈进信息管理现代化的重要指标值。一个完善的企业必然具备相应的且高效的求职招聘途径;因而,利用高效快速的信息化管理技术对求职招聘进行管理工作是极其有利的。然而,在大多数校园招聘信息管理系统上都没有找到较为完善的求职招聘模块,缺少明确的求职招聘管理体系结构。因此,设计并开发一款功能完善,权限分明,便于维护的校园招聘信息管理系统是具有一定深远意义的研究项目。
本文主要实现了社会人才的求职和各类企业的招聘。该系统开发主要基于Java,以Java开发语言为基础底层,服务器使用Tomcat,逐步构建出各个模块与相应功能,并最终组成整个系统。在必要部分,将详细的论述需求分析、概要设计以及详细设计的思考与设计过程,并以用例图、功能结构图、流程图、时序图等图例明确标出具体结构,以方便理解。在文章最后,将对系统存在的不足以及缺陷进行阐述,并附上各模块运行及测试部分描述。本系统的优点在于可同时处理大量数据,界面清新明确,操作简单快捷,易于使用。
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