C++课程设计报告--高校人员管理系统
2022-06-30 09:07:17 325KB 文档资料
职业双通道说明会- 信息技术中心 人力资源部 信息技术-IT人员管理技术职业发展双通道方案全文共18页,当前为第1页。 1 2 3 所有员工都需往管理岗位晋升"千军万马挤独木桥"; 没有管理意愿的员工无法得到发展,不利于技术型、专业型人才的吸引与保留; 对不同层级员工的专业技能没有区分和鉴定。 1-背景 信息技术-IT人员管理技术职业发展双通道方案全文共18页,当前为第2页。 建立员工管理、专业双向成长与发展的路径,给不同发展需求的员工提供更多的职业发展平台; 针对不同序列确定不同的能力素质模型,为员工本身的发展提供参照; 一 二 三 针对不同序列,匹配相应的薪酬模式,为吸引和留住优秀的人才提供空间。 2-目的 信息技术-IT人员管理技术职业发展双通道方案全文共18页,当前为第3页。 3-信息技术中心发展图谱 初级 中级 高级 资深 首席 开发序列 产品序列 Java、Android、IOS 前端页面、UI、PHP UAP、J2EE、Oracle 测试、前端工程师 方向 运维序列 ERP、系统运维、网络 系统实施 方向 咨询顾问、需求管理 产品项目 方向 信息技术-IT人员管理技术职
2022-06-24 15:03:38 948KB 文档资料
系统分析与设计课程设计-企业人员管理系统分析设计说明书
2022-06-22 18:06:44 1.68MB 文档资料
煤矿井下作业人员管理系统通用技术条件(AQ6210-2007)
2022-06-22 13:07:31 2.68MB 文档资料
这是学习mfc以及掌握C++基础知识的一个范例系统
2022-06-20 20:43:45 1.95MB mfc vc++6.0
1
KJ251煤矿人员管理系统方案设计
2022-06-18 19:05:40 4.89MB 文档资料
KJ256矿用人员管理系统
2022-06-18 19:05:40 3.46MB 文档资料
AQ1048-2007煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范
2022-06-18 14:05:53 30KB 文档资料
《C++程序设计》课程设计-公司人员管理系统
2022-06-15 09:08:11 137KB 文档资料
高校人员管理系统C++ cout<<" ************************************************************"<>p;
2022-06-11 23:40:15 292KB 高校人员管理系统 c++
1