【作品名称】：自动计算个税工资表-Excel模版 【适用人群】：适用于希望学习不同技术领域的小白或进阶学习者。可作为毕设项目、课程设计、大作业、工程实训或初期项目立项。

【校无忧人事工资系统】是一款专为政府、教育机构、学校及各类企事业单位设计的高效人事工资管理软件。它以其简单易用的操作界面、高度灵活的功能配置和用户友好的交互体验，成为众多组织进行人力资源与薪酬管理的理想工具。 在这款系统中，主要涵盖了以下几个关键知识点： 1. **人事管理**：系统提供了全面的人事档案管理功能，可以录入和维护员工的基本信息，如姓名、性别、年龄、职位、入职日期等，同时支持员工变动记录，如晋升、转岗、离职等，便于企业进行人员结构分析和决策。 2. **工资计算**：系统具备自动计算工资的能力，能根据设定的工资结构和计算规则，如基本工资、绩效奖金、补贴、扣款等，快速准确地计算出每位员工的应发工资和实发工资，减少了人工计算的繁琐和错误。 3. **福利管理**：系统可管理各种福利项目，如五险一金、年终奖、节日福利等，支持自定义福利计算公式，确保了福利发放的公正性。 4. **考勤管理**：与考勤设备或软件对接，自动统计员工的出勤情况，包括迟到、早退、请假、加班等，为工资计算提供数据支持。 5. **报表生成**：系统能够自动生成各种人事和工资相关的报表，如员工花名册、工资条、工资汇总表、考勤统计表等，便于管理层进行数据分析和决策。 6. **权限控制**：通过权限设置，可以控制不同级别的管理人员对信息的访问和操作，保证数据的安全性和隐私。 7. **数据备份与恢复**：系统内置数据备份功能，防止数据丢失，同时支持数据恢复，确保信息的完整性和连续性。 8. **动态更新**：作为一款动态管理软件，"校无忧人事工资系统"会定期更新，以适应不断变化的政策法规和企业管理需求。 9. **接口集成**：可能还具备与其他企业应用（如CRM、ERP等）集成的能力，实现数据共享和流程协同，提升整体工作效率。 10. **技术支持与服务**：提供详细的操作手册、在线帮助以及售后服务，确保用户在使用过程中能得到及时的技术支持。 通过以上这些功能，"校无忧人事工资系统"能够有效地简化人力资源部门的工作，提高工作效率，同时提供准确的数据支持，助力企业管理层做出更科学的决策。无论是在教育领域还是其他行业，都能发挥其强大的管理效能。

工资管理系统 1、系统功能的基本要求：  员工每个工种基本工资的设定  加班津贴管理，根据加班时间和类型给予不同的加班津贴；  按照不同工种的基本工资情况、员工的考勤情况产生员工的每月的月工资；  员工年终奖金的生成，员工的年终奖金计算公式＝（员工本年度的工资总和＋津贴的总和）/12；  企业工资报表。能够查询单个员工的工资情况、每个部门的工资情况、按月的工资统计，并能够打印； 2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：  员工考勤情况表；  员工工种情况表，反映员工的工种、等级，基本工资等信息；  员工津贴信息表，反映员工的加班时间，加班类别、加班天数、津贴情况等；  员工基本信息表  员工月工资表。 3、本课题设计的基本要求： （1） 必须提交系统分析报告，包括系统的功能分析、系统的功能模块设计、数据库的数据字典，数据库的概念结构（E－R图），数据库中的表、视图（如果使用）、存储过程（如果使用）的结构和定义（可以用SQL脚本提供）； （2） 程序设计的报告：包括程序的运行环境、开发环境、程序的详细设计（包括模块之间的关系，模块的功能、主要功能实现的程序段） （3） 系统的源程序，包括数据库脚本程序。

企业人事工资考勤管理系统(c#源码)是一个用于管理企业员工基本信息、工资计算、考勤记录等核心人力资源功能的应用程序。这个系统的核心编程语言是C#，它利用了.NET框架的强大功能，为开发者提供了一个高效且灵活的开发环境。下面我们将深入探讨这个系统的组成部分和涉及的关键技术知识点。 1. **数据库设计与管理**： - 数据库：系统使用了一个名为HR.bak的备份文件，这通常意味着系统依赖于Microsoft SQL Server数据库。备份文件(.bak)用于恢复或迁移数据库，确保数据的安全性。开发者需要使用SQL Server Management Studio来还原这个数据库，以便运行系统。 - 表设计：数据库可能包含员工表（Employee）、工资表（Salary）、考勤表（Attendance）等，这些表之间通过外键关联，以实现数据的一致性和完整性。 2. **配置文件管理**： - App.config：这是.NET应用程序的配置文件，包含了应用程序运行时的重要设置，如连接字符串、日志配置、应用版本信息等。在本系统中，开发者需要修改App.config文件以配置数据库连接信息，确保系统能正确连接到HR数据库。 3. **身份验证与授权**： - 系统管理员：预设的系统管理员账号为"888"，密码为空。安全起见，部署后应立即更改默认密码，以防止未经授权的访问。登录模块通常包括身份验证和授权机制，以控制不同用户对系统的访问权限。 4. **用户界面设计**： - 使用Windows Forms或WPF（Windows Presentation Foundation）进行UI设计，提供了丰富的控件和布局管理工具，用于构建用户友好的图形界面，如员工信息录入、工资条查看、考勤记录查询等。 5. **业务逻辑处理**： - C#代码实现：系统的核心业务逻辑，如工资计算、考勤规则处理等，都通过C#代码编写。这包括算法设计、异常处理和事务管理等，确保数据处理的准确性。 6. **数据访问层**： - 可能使用ADO.NET或Entity Framework进行数据库交互，这些库提供了方便的数据操作接口，使得开发者可以轻松地执行CRUD（创建、读取、更新、删除）操作。 7. **报表生成**： - 可能集成水晶报表（Crystal Reports）或其他报表工具，用于生成员工工资单、考勤统计报告等，便于管理层分析和决策。 8. **安全性**： - 除了密码安全之外，系统还需要考虑数据加密、防止SQL注入和跨站脚本攻击（XSS）等安全措施，以保护敏感的人事信息。 9. **性能优化**： - 索引优化、缓存策略和批量处理等技术可以提高系统性能，减少数据库负载。 10. **部署与维护**： - 部署包括安装包制作、IIS服务器配置、数据库部署等步骤。系统上线后，还需要定期进行维护和更新，以适应企业的需求变化。 企业人事工资考勤管理系统(c#源码)是一个涵盖了数据库管理、用户认证、业务逻辑处理、数据安全等多个方面的综合项目，对学习和理解C#编程以及.NET框架有很高的参考价值。

采用C++设计模式，并融合了数据库，可对中小企业员工的工资工资进行管理。例如对员工基本资料的修改，添加，删除，查询等。有于减少错误，减轻人事部门的任务，提高效率，节约人力资源，降低企业成本。工资计算、发放、核算等工作

数据库课程设计-人事考勤工资管理系统实现代码 SQL Server+java语言 数据库课程设计-人事考勤工资管理系统实现代码 SQL Server+java语言

c++的高校员工管理系统，使用类、继承还有文件的相关的知识。 功能：录入，查找，修改，删除，保存信息。

5.1目标： ⑴实现月工资计算和打印输出相应的工资表格； ⑵实现与工资管理有关的档案管理。 ⑶提高工资管理工作效率，降低出错率。 5.2 功能要求： ㈠档案管理 ⒈ 保存有关工资计算以及工资管理所必须的数据 2．能对各种数据进行插入、修改、删除等操作 3．能对数据进行查询、统计 ㈡工资计算 1．正确计算出个人月工资、部门月工资以及全厂月工资。 2．能对病假扣款系数进行修正。 3．能打印输出工资计算表、个人工资单、部门工资单、工资汇总表四种表格。 5.3 数据要求： 每个职工的各种数据分为三类： 1． 职工的代号、姓名、性别、出生日期、参加工作日期、所属部门、人员类别、工种职别、技术等级、技术职称、文化程度、民族、籍贯、现住址。 2． 职工的基本工资、岗位津贴、物价补贴、职务津贴、住房补贴、房租。 3． 职工的出勤日数、公伤日数、产假日数、病假日数、旷工日数、事假日数、加班日数、夜班日数、病假系数。 工资单数据： 本月基本工资、岗位津贴、物价补贴、职务津贴、住房补贴、加班费、夜班费、房租、病假扣款、事假扣款、旷工扣款、其它扣款、实发工资。

职工工资信息管理系统是一款基于C++语言开发的应用程序，旨在帮助企业管理职工工资信息。该系统具备用户友好的界面和强大的功能，可以轻松地添加、编辑、删除和查询职工工资信息。通过使用该系统，企业可以更加高效、准确地处理职工工资信息，提高管理效率，降低管理成本。 该系统的主要功能包括： 添加职工工资信息：用户可以输入职工的基本信息和工资信息，并将其保存到数据库中。 编辑职工工资信息：用户可以修改已保存的职工工资信息，并更新到数据库中。 删除职工工资信息：用户可以删除已保存的职工工资信息，并从数据库中移除。 查询职工工资信息：用户可以根据职工姓名、工号等信息查询职工的工资信息，并显示查询结果。

中易通用人事工资管理系统软件是一款可以为您量身定制，打造属于自己、适合自己的人力资源管理系统！系统包括人事、考勤、工资三大模块。 中易通用人事工资管理系统软件的功能和特点 1、人力资源管理系统，包括员工招聘管理，从员工招聘申请、应聘人员履历表管理到应聘人员面试、员工试用与录用审批管理，并可以打印员工培训通知单、上岗证等单证；员工离退休审批管理、请假审批管理、员工培训、考评、奖惩、调薪等管理；员工调动支持单个调动和成批调动并提供员工调令单的打印；员工合同、员工保险管理，提供员工合同、保险到期提前提醒功能，提前提醒天数可以任意设定；提供物品管理，如劳保用品管理、办公用品管理，物品入库、物品领用、物品借用、物品归还管理，提供物品归还提前提醒功能，提前提醒天数可以任意设定。人事档案支持按部门分组管理，部门设定支持多级别，员工代码可以根据设定的编码格式自动生成，支持从Excel文档导入部门和员工信息；支持照片、证照管理，提供证照到期提前提醒功能，提前提醒天数可以任意设定；员工信息查询支持万能组合条件，支持按姓名简拼搜索；支持员工档案信息管理界面任意自由排版，自由添加新项目。 2、支持排班、自动识别班次、自由考勤、固定出勤四种考勤模式，每个员工根据性质可任选一种；支持多班次多班段，排班模式方便快速；支持打卡记录的自动导入、人工添加、修改、删除；支持日出勤数据的自动计算、人工添加、修改、删除；支持月考勤数据统计、人工添加、修改、删除；出勤数据可自动导入到发放工资表中；支持电脑考勤。 3、工资管理系统，提供多工资方案管理，每个工资方案支持50列数值型数据和10列文本型数据，支持每项工资数据从员工档案和计价计时工资等模块读入；支持每项工资数据默认工资管理，支持将默认工资和历史发放工资数据复制到新发放工资数据中；支持从Excel导入工资数据；可以为工资项目设置计算公式，除了加减乘除四则运算外，计算公式支持函数处理，支持条件公式，即根据不同的条件采用不同的计算方式，自动生成个人所得税计算公式，自动校验公式的正误。支持工资表格格式调整功能，按照您的要求自定义工资表格和标题；支持扣零发放功能；提供工资条、工资表打印功能，折行工资条支持任意折行列数。 4、灵活多样的计时计件工资管理模块，系统默认提供标准的计件计时工资管理模板，支持多种计件工资，支持先录产量数据后定工资单价的一般加工制造业的工资核算模式。可根据用户需求进行自定义，工资数据管理方便快捷，月底可一次性统计读入到当月发放工资表中，可以自定义工资数据读入接口；可以根据用户需求通过二次开发添加员工绩效考核模块。 5、软件操作界面标准、统一、美观、大方，导航图呈现清晰业务流程；安全级别高，提供各种数据的保护设置，职员数据管理及查看权限、工资数据的管理与查看权限、计件工资数据查看与管理权限，可以控制每个工资项目级和每个数据字段是否可查看、可修改，通过增强权限设置可以实现部门独立化数据管理功能，提高企业数据的安全性和保密性。任何数据提供万能查询，支持导出成Excel、Word、PDF等其它类型文档，所有基础数据支持从Excel导入，使初始化工作轻松快速。 6、架构于公司自主研发的开发平台之上，使系统拥有高度的灵活性与可扩充性，借助开发平台可以自定义系统中的任何数据甚至进行二次开发；可以根据需要配置相应的WEB应用模块！利用开发平台可以调整和添加各种表单单证，如调整员工档案表项目，如添加员工职称评定记录、员工工伤记录单等；可以自定义员工招聘审批流程、调整和添加自定义报表、任何打印格式，甚至导航图菜单、界面皮肤；利用丰富的脚本代码可以实现用户个性化细节要求；系统功能之强大、设置之灵活，可以真正打造一套适合于你、属于你的人事工资管理系统。 7、使用目前主流开发技术之一.Net技术开发而成，使用稳定高效的大型数据库Microsoft SQL Server数据库； 安装简单方便，完整安装包实现自动安装MSSQL数据库服务并配置和建立数据库；系统在线免费升级，升级快速方便；QQ售前售后服务及技术支持，实时快速为您解决难题。 8、先试用，试用过程提供免费技术支持和设置，满意后再购买进行注册；人事模块、考勤模块、工资模块可独立购买，降低用户投入；试用版可直接升级为正式版；单机版可直接升级为网络版；网络版，不限站点。 中易通用人事工资管理系统软件截图